员工班车指的就是接送员工上下班用的通勤车，目的在于节省员工的通勤成本，提高时间管理效率。目前有两种形式，一种是企业自己掏钱购买，也叫自有班车，需要企业自己安排人员来运行，同时负责车辆的保险、保养、维修等一切相关事宜；第二种租赁的形式，由第三方公司负责运行，无论是司机还是保险、保养、维修等都由其全权负责。不管哪种，对员工来说，体验都是一样的。但与企业而言，显然后者更加省心，并且也更加易于调整，如果想要取消或者变更都能最大限度的降低经济损失。
正所谓将专业的事儿交给专业的人来做。因此，最近几年里，选择员工班车租赁的企业可以说越来越多，同时专业的机构提供的服务也更加的多样化和只智能化，可以帮助企业主节省更多的时间和精力，并且费用方面也占据着绝对的优势。
之前到底是租车好还是买车好成为了很多人心中的疑问，做为刚需，很多人都选择租车，原因就是不进能够缓解一次性的经济支出压力，减轻企业负担，还能少操心、不操心，只需按照合同约定的时间按时缴费即可，降本增效，提高资金利用率。此外，对于人数经常会发生变化的企业来说，采用租车的形式也更加的灵活。
另一方面，班车的运行看似简单，但实际上需要专人负责维护，比如线路的优化、司机的轮休、车辆是否存在异常、定期的保养、事故的处理等等都需要专人来负责，那么对企业来说无形中又多了一份人员开支，而租赁的话则没有这部分的烦恼。
那么企业在挑选合作商的时候该如何避坑，花最少钱挑选出最适合自己的呢？
首先第一点就是要明确需求，多少需要乘车的员工，路线怎么走，哪里需要设置乘降点，几点出发，对车型车况有何要求……这些都要事先与员工班车租赁公司商议好。
其次，说完了必要的服务内容，接下来就是附加服务和增值服务了，作为第三方运营机构，班车租赁公司都能够提供哪些附加服务也是衡量其是否值得选的重要依据。
那么结合以上这两点，相信绝大多数的企业都能做出正确的选择。
